(mgt) – Die Solothurner Spitäler AG (soH) organisiert den Bereich Berufsbildung Pflege ab dem 1. Januar 2010 neu standortübergreifend. Leiterin der Berufsbildung Pflege soH ist Marianne L. Schär. Das Ziel der Neuausrichtung und weiterer Massnahmen: Auch in Zukunft soll der soH genügend gut ausgebildetes Pflegepersonal zur Verfügung stehen.
Im Hinblick auf die kommenden Herausforderungen – Stichwort drohender Pflegenotstand – und als Umsetzung des neuen Berufsbildungsgesetzes hat die Geschäftsleitung der Solothurner Spitäler AG (soH) beschlossen, den Bereich Berufsbildung Pflege neu zu organisieren. Momentan verfügt die Berufsbildung Pflege an jedem soH-Standort über eine eigene, autonome Ausbildungsorganisation, was eine standortübergreifende Koordination, das Erarbeiten und Nutzen von gemeinsamen Ausbildungskonzepten und den Einsatz von personellen Ressourcen erschwert. Die bisherige Organisationsstruktur wird per 1. Januar 2010 aufgehoben und durch die neue, standortübergreifende Berufsbildung Pflege soH ersetzt.
Für die Umsetzung ist eine Übergangsfrist bis Ende 2010 vorgesehen. Die Berufsbildung Pflege soH richtet sich – gemäss der im Berufsbildungsgesetz vorgesehenen Bildungssystematik – nach den Ausbildungsprodukten «Attestausbildung/Fachfrau/-mann Gesundheit (FaGe)», «Tertiärausbildungen (HF/FH)» und «Nachdiplomstudien HF» aus. Auf den Stationen werden Berufbildnerinnen die Lernenden und Studierenden in der jeweiligen Ausbildung praxisnah begleiten.
Die Berufsbildung Pflege soH ist organisatorisch der Pflegedirektion soH unterstellt und für alle soH-Standorte zuständig. Leiterin der neuen Berufsbildung Pflege soH ist Marianne L. Schär, die dieses Amt ebenfalls per 1.1.2010 antritt. Sie ist bereits seit Oktober 2007 für die Berufsbildung Pflege an den Standorten Bürgerspital Solothurn und Spital Grenchen verantwortlich.
Die soH-Geschäftsleitung hat im Rahmen des Projekts «Berufsbildungskonzept soH» weitere Massnahmen beschlossen. So sollen ab 2010 zusätzliche Ausbildungsplätze für dipl. Pflege-fachfrauen/-männer HF und für Fachfrauen/-männer Gesundheit (FaGe) sowie ab 2012 Lehrstellen für die Attestausbildung geschaffen werden. Zudem hat das Bildungszentrum Gesundheit und Soziales (BZ-GS) des Kantons Solothurn auf Antrag der soH den Ausbildungsplan für die dipl. Pflegefachleute HF angepasst. Verbunden mit der Möglichkeit eines Ausbildungsbeginns zwei (im August und neu im März) statt wie bisher einmal pro Jahr ab 2011 bringt dies eine bessere Kontinuität der Studierenden in der Praxis.
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